Rhetorik Coaching und Trainings:
Bewusster sprechen. Wirksamer sein.
Rhetorik für Führungskräfte
Stell dir vor, im Team knistert’s – und du weißt genau, was du sagen musst. Gesunde Sprache macht das möglich: weniger Drama, mehr Wirkung, null Missverständnisse.
Fünf Termine sind hierfür die perfekte Dosis: kurz genug für Tempo, lang genug für echte Veränderung.
Fünf Stunden, in denen du lernst, wertschätzend und wirksam zu sprechen – und gehört wirst, ohne laut zu werden.
Fünf Gespräche, die deinen Sprachmuskel trainieren: empathisch, bewusst, klar.
Follow-up Termine sind nach dem Rhetorik Coaching nach Absprache natürlich möglich.
*Du willst mich für das Coaching unverbindlich kennenlernen? Mail genügt. Anruf geht auch. Der Rest ergibt sich im Gespräch.
Warum Rhetorik Coaching bei mir wirkt:
Ich arbeite mit Menschen, die klarer kommunizieren wollen – im Team, in der Führung, im Alltag.
Technik hilft dabei. Haltung verändert. Im Rhetorik Coaching verbinden wir beides, damit Kommunikation wirklich trägt.
Du bekommst einen Raum, in dem du ausprobieren darfst. Einen Spiegel, der freundlich und ehrlich ist. Und Impulse, die funktionieren.
Ich arbeite hybrid, aber zu rund 90% online. Weil es einfach funktioniert: klar integrierbar in den Alltag, flexibel, fokussiert und ohne Wegezeiten. Und wenn es sinnvoll ist, treffen wir uns persönlich in und um Hannover. So bleibt Coaching für dich gut anschlussfähig.
RhetorikCoaching:
professionelle, branchenflexible Zusammenarbeit
Ich werde sowohl von Privatpersonen als auch von Unternehmen gebucht – teils als längerfristige Kooperation. Branchenseitig arbeite ich flexibel: von Finanzwelt über kommunale Einrichtungen, Gesundheitssektor bis hin zu Messebau und technischen Gewerken.
Durch meine Ausbildungen, Kenntnisse und langjährige Erfahrung als Pressesprecherin eines weltweit tätigen DAX-Konzerns verfüge ich über alle Fähigkeiten, um verbal und non‑verbal wirksam zu unterstützen: zielgruppengerechte Ansprache, klare Sprachräume, präzise Wirkung und eine Kommunikation, die trägt – in jeder Branche und auf jedem Level.
➤ Zusätzlich biete ich Inhouse‑Trainings und Gruppencoachings für Führungskräfte und Mitarbeitende an – direkt in deinem Unternehmen.
Jana, Angestellte, wollte unbedingt einen zügigen Standortwechsel weg von Hamburg nach Hannover im Job:
Am Anfang war da nur inneres Chaos, viele Gedanken und die Frage: Wo soll ich überhaupt anfangen? Schritt für Schritt konnte ich mich dann aber besser reflektieren und Orientierung gewinnen, habe sogar viel über meine Bedürfnisse gelernt. Ich hatte dann zügig einen Termin für ein erstes Vorstellungsgespräch und hatte kurze Zeit später einen neuen Job in Hannover.
Coaching-Kundin, Silke, wollte beruflich als Leitende einen Schritt zurücktreten. Sie buchte ein Coaching-Paket sowie ein Follow-up und nahm im Laufe der Zeit sogar einige Kilos ab, weil so viel Ballast von ihr abfiel:
Deine empathische Begleitung hat mir geholfen, wieder klarer zu sehen – beruflich wie privat. Die Gespräche, Tools und Gedankenreisen waren für mich ein echter Gamechanger. Ich greife auch nach dem Coaching immer wieder auf deine Impulse zurück. Danke für alles – besonders für deine wertschätzenden Worte, die mich tief berührt haben.
Coaching-Kundin Kristina wollte von der Teamleitung zur Bereichsleiterin in einem E-Commerce Unternehmen aufsteigen:
Janine hat mich über längere Zeit online begleitet – ein Wendepunkt für mein berufliches Auftreten. Heute spreche ich sicherer vor anderen, ohne dass meine Nervosität mich lähmt. Ich konnte deswegen endlich meinen nächsten Karriereschritt gehen und wurde zur Bereichsleitung im Controlling befördert.
Lisa, Bank-Angestellte und Potenzialträgerin, wollte für den Vertrieb ihre Moderationskompetenzen ausbauen:
Ich wollte eigentlich nur meine Moderationsfähigkeiten ausbauen. Aber das Coaching hat mir noch was ganz anderes gezeigt: Wie wichtig es ist ab und zu mal seine berufliche Blase zu verlassen. Man steckt ja oft so in seinem Tritt drin. Durch den Blick von außen habe ich mein Thema nochmal aus einer anderen Perspektive beleuchtet. Und genau dieser Schubs von extern hat mir total geholfen, um beruflich als Vertriebsbeauftragte viel mehr bewirken zu können. Das Coaching mit Janine hat sich für mich echt gelohnt.
Hybrid- Coaching-Kundin Sarah, Teamleiterin in der Messebranche in der Region Hannover, wollte ihre Führungskompetenz stärken:
Ich hatte schon länger über ein Coaching nachgedacht, hatte es aber nicht gemacht. Als ich mich dann durchgerungen hatte, um meine Führungsstärke und Souveränität als Teamleitung anzugehen, war ich mit Janine als Coachin super zufrieden. Hätte ich schon viel eher machen sollen, denn ich trete jetzt sicherer auf in Situationen, die mich vorher als Führungskraft sehr gestresst hatten.
Online-Coaching-Kunde Max aus Süddeutschland, Führungskraft:
Manchmal haut man die Dinge im Führungsalltag ja doch etwas zu massiv heraus. Ich wollte deswegen lernen, wie wertschätzende Kommunikation wirklich läuft. Ich bin aber auch ehrlich: Ich war am Anfang eher skeptisch, ob Coaching da das Richtige für mich ist. Aber dann hat es richtig Spaß gemacht. Als ich erkannt habe, wieviel Sprache bewirken kann und wie man sie richtig einsetzt, hat das meine Führungswirkung positiv gepusht. War eine echt gute Sache, das für mich als Führungskraft durchzuziehen.
Diana, Angestellte im Gesundheitssektor in Hannover, wollte beruflich einen anderen Weg einschlagen:
Ich habe das Coaching bei DIE WAAGE gebucht, weil ich gemerkt habe, dass ich alleine nicht weiterkomme. Mir fehlte der Mut, Entscheidungen zu treffen und Dinge wirklich anzugehen. Ich habe währenddessen verstanden, dass Veränderung nicht immer sofort sichtbar sein muss. Manchmal beginnt sie damit, dass man sich selbst erlaubt, eine neue Richtung zu testen. Genau das habe ich getan. Ich bin nicht „fertig“, aber ich bin unterwegs und das ist für mich ein großer Schritt.
Hybrid- Coaching-Kundin Sarah, Teamleiterin in der Messebranche in der Region Hannover, wollte ihre Führungskompetenz stärken:
Ich bin mit Janine ins Konfliktcoaching gegangen, weil ich mich von einem Kollegen oft nicht gesehen und nicht ernst genommen gefühlt habe. Worte wurden relativiert, übergangen oder gar nicht gehört – und ich war schnell verletzt. Im Coaching habe ich gelernt, mich zu reflektieren, ohne jede Situation als Angriff des Kollegen zu sehen. Ich fühle mich sicherer und wieder teamfähig.
Coaching-Kunde Andreas, Führungskraft aus der Region Hannover:
Ich habe das Coaching über meinen Arbeitgeber gebucht, weil ich gemerkt habe, dass ich in meiner Führungsrolle sprachlich oft zu hart „durchziehe“. Das Coaching hat mich nicht „verändert“, sondern bewusster in meiner Kommunikation gemacht. Ich spreche heute empathischer, frage häufiger nach und höre besser zu. Diese neue Feinfühligkeit hat meine Zusammenarbeit spürbar verbessert im Team und im Führungsduo.
Für wen dieses Rhetorik Coaching Angebot ideal ist:
Für Menschen und Führungskräfte, die
- ihre Wirkung verbessern wollen,
- empathischer kommunizieren möchten,
- souveräner auftreten wollen,
- komplexe Gespräche leichter führen möchten,
- ihre Führungssprache schärfen wollen,
- oder einfach spüren: Da geht noch mehr.
Was du bekommst.
5 Termine zu je 60 Minuten - ohne Ablenkung, nur du, gesunde Sprache und eine Sparringspartnerin, die dich zu deinem Ziel führt.
Und ja: Gelacht wird auch.
Was du erreichst.
Kurz: Du wirst hinterher gehört, weil du dich selbst besser hörst. Und dadurch Sprache reflektierter sowie zielgruppengerechter einsetzen kannst.
Was du mitnimmst:
Du lernst klar zu sprechen - ohne zu hart zu wirken oder zu weich und nicht ernst genommen zu werden.
Was bleibt.
Mut, dich zu zeigen. Und Worte, die nicht brennen – aber wirken.
(Follow-up Termine nach Absprache möglich.)
Dein Weg aus dem Problem beginnt hier:
Wenn du bereit bist, für Worte mit Rückgrat und Wirkung, dann lass uns sprechen. Ein Erstgespräch ist unverbindlich; wir schauen einfach, ob wir auf derselben Wellenlänge sind und ich die Richtige für dein Thema bin.
Und falls du zweifelst, ob Coaching online wirklich funktioniert – es funktioniert großartig! Mit einer 100 % Zufriedenheitsquote und weit über 60 Kenntnisbestätigungen im Bereich Coaching auf LinkedIn kannst du dich darauf verlassen, dass du hier gut aufgehoben bist.
🎯 Wusstest du das?
Die Wahrscheinlichkeit, deine Ziele zu erreichen, ist bis zu 95 % höher, wenn du sie nicht nur setzt – sondern mit jemandem regelmäßig daran arbeitest, zum Beispiel in einem Coaching-Prozess.
(Quelle: American Society of Training and Development)
**Hinweis: Ich arbeite nur mit einer begrenzten Anzahl an Coachees gleichzeitig – für maximale Qualität und echte Entwicklung.